經(jīng)市委、市政府研究同意，興義市文體廣電局直屬事業(yè)單位文化館2009年面向社會公開招聘樂器表演專業(yè)技術(shù)人員1名。根據(jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號)、《州人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)州人事局關(guān)于貫徹<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的實(shí)施意見的通知》(州府辦發(fā)〔2006〕48號)文件精神，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，為確保招考聘用工作順利實(shí)施，特制定本方案。 

一、招聘職位、對象及條件 

(一)招聘職位 

興義市文化館從事樂器表演專業(yè)技術(shù)人員1名。 

(二)招聘對象 

1、興義戶籍或興義生源大學(xué)本科及以上學(xué)歷 應(yīng)、往屆畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生）； 

2、由省級機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在興義市服務(wù)的西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“一村一名大學(xué)生工程”大學(xué)生。 

 (三)報(bào)考條件 

1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的品行； 

2、具有國家承認(rèn)學(xué)歷的藝術(shù)類本科及以上音樂表演或樂器演奏專業(yè)畢業(yè)生； 

3、具有應(yīng)聘職位所需的專業(yè)知識和實(shí)際工作能力； 

4、身體健康，身體條件符合《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》； 

5、年齡在18周歲以上（1991年12月31日以前出生）28周歲以下（1981年1月1日以后出生）； 

6、以下人員不得報(bào)考： 

①2007年以來經(jīng)全省統(tǒng)一公開招考錄用的公務(wù)員未滿三年最低服務(wù)年限（含試用期）的人員； 

②現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生； 

③曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員； 

④法律規(guī)定不得聘用的其他情形。 

二、報(bào)名、資格審查及加分政策 

(一)報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn) 

本次報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。 

1、報(bào)名時(shí)間：2009年6月22日至23日  9：00-17：00。 

2、報(bào)名地點(diǎn)：興義市人才交流服務(wù)中心（興義市政府大院內(nèi)市人事局三樓）。 

3、報(bào)名費(fèi)：90.00元／人。 

(二)資格審查 

1、報(bào)名時(shí)須持畢業(yè)證書（2009年畢業(yè)生持學(xué)校就業(yè)推薦表）原件和復(fù)印件各1份，一寸免冠近期彩照3張； 

2、有效居民身份證（或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍、身份證明）或戶口簿； 

3、往屆畢業(yè)生還須提供戶口所在地公安派出所出具的遵紀(jì)守法情況證明； 

4、在職人員還須持所在單位同意報(bào)考證明（中、小學(xué)教師還須持縣級以上教育行政主管部門的證明）； 

5、留學(xué)回國人員憑本人有效居民身份證、我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明，教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等;

6、資格審查合格的考生填寫《興義市文化館2009年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》�！秷�(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；由他人代報(bào)的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招錄人數(shù)達(dá)不到3:1比例，則對該職位招考計(jì)劃予以取消； 

7、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)：考生憑有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明），于2009年7月2日至3日到興義市人才交流中心領(lǐng)取。 

(三)加分照顧政策 

本次招考中對符合下列條件的考生在筆試成績總分進(jìn)行加分照顧，同時(shí)符合兩項(xiàng)及以上加分條件的，不累計(jì)加分。具體條件及加分如下： 

1、革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡受縣級以上表彰的公民子女，見義勇為受縣級以上表彰者加2分； 

2、至2009年12月31日在本市服務(wù)期滿、由省級及以上統(tǒng)一選派，在服務(wù)期間年度考察均為合格的西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生和“一村一名大學(xué)生工程”大學(xué)生加2分； 

3、少數(shù)民族考生加2分； 

4、獲省級樂器表演獎(jiǎng)項(xiàng)的加2分；獲國家級樂器表演獎(jiǎng)項(xiàng)的加4分。 

 (四)加分確認(rèn) 

符合上述加分條件的考生，報(bào)名時(shí)須同時(shí)提交以下證明材料： 

1、革命烈士、因公犧牲的公民的子女，須提供父（母）親原所在單位和所在地縣級以上民政部門出具的書面證明、戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子關(guān)系證明及革命烈士、因公犧牲相關(guān)證書原件及復(fù)印件等相關(guān)證明材料；受縣級以上表彰的見義勇為者和見義勇為死亡的公民子女，須提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子關(guān)系證明。 

2、西部計(jì)劃志愿者須提供市大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室出具的書面證明；“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生需提供市“三支一扶”項(xiàng)目辦公室出具的書面證明；“一村一名大學(xué)生工程”大學(xué)生需提供市引導(dǎo)辦出具的書面證明。以上證明均須注明畢業(yè)學(xué)校、派遣時(shí)間、服務(wù)單位和在縣級以下單位服務(wù)時(shí)間以及年度考核情況。 

3、少數(shù)民族報(bào)考人員須提供能證明少數(shù)民族身份的本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）。 

4、獲獎(jiǎng)考生須提供獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件。 

考生須在報(bào)名現(xiàn)場填寫統(tǒng)一格式的《加分申請表》，審核后符合加分條件的，在筆試以前由招考辦面向社會公示，公示結(jié)果無異議的，在筆試成績總分中加分。 

三、考試 

本次招聘考試采取筆試和專業(yè)測試相結(jié)合的方式進(jìn)行。 

報(bào)考人員須同時(shí)持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加考試。 

(一)筆試 

筆試為閉卷考試，總分100分。由市招考辦統(tǒng)一命題、制卷、閱卷。考試科目不指定參考用書。 

筆試時(shí)間：2009年7月4日，上午9：00—— 11：00。 

筆試科目：《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》。 

筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。 

(二)專業(yè)測試 

市招考辦將根據(jù)招考計(jì)劃按1：3比例從筆試成績高分到低分確定參加專業(yè)測試人員，如遇進(jìn)入專業(yè)測試人員末位考生筆試成績并列時(shí)，則同時(shí)參加專業(yè)測試。測試內(nèi)容為考生自選器樂演奏，總分100分 。 

專業(yè)測試的時(shí)間為：2009年 7月15日上午：9：00。 

專業(yè)測試地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。 

（三）成績計(jì)算 

考生綜合成績按筆試成績占40%，專業(yè)測試成績占60%計(jì)算，筆試、專業(yè)測試、總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。 

四、成績查詢 

考試成績在市人事局政務(wù)公開欄公示，試卷查詢按《貴州省人事考試查卷(卡)暫行規(guī)定》執(zhí)行。 

五、體檢 

體檢統(tǒng)一由市人才交流服務(wù)中心負(fù)責(zé)組織。體檢人員按綜合成績從高分到低分按1：1的比例確定，出現(xiàn)考生綜合成績并列的，同時(shí)參加體檢。 

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定在縣級以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自理。 

體檢不合格者不列入考察對象，按報(bào)考人員綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。 

六、考察 

體檢合格人員列入考察對象。考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確�？疾鞈�(yīng)當(dāng)組成考察組，考察組由兩人以上組成。考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。 

在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，視為考察不合格，由市招考聘用領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消聘用資格。 

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的； 

2、有犯罪記錄和嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為的或正在接受司法機(jī)關(guān)立案審查的； 

3、沒有考察依據(jù)(如畢業(yè)生檔案)或報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料的； 

4、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生； 

5、組織紀(jì)律渙散，在參加招考過程中無理取鬧，筆試、面試中弄虛作假，徇私舞弊的； 

6、截止到2009年9月30日未能提交招考職位所需學(xué)歷證書的人員； 

7、不符合報(bào)考職位規(guī)定的資格條件要求的； 

8、經(jīng)市招考聘用領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其它情況。 

考察合格人數(shù)達(dá)不到擬聘人數(shù)的，按報(bào)考人員綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢，體檢合格者列入考察對象。 

綜合成績并列，體檢、考察均符合聘用條件的，同時(shí)確定為擬聘用人員。 

七、聘用審批及待遇 

(一)經(jīng)筆試、面試、專業(yè)測試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，并進(jìn)行公示。公示結(jié)果不影響其聘用的，填寫《事業(yè)單位公開招聘人員吸收(聘用)審批表》，并報(bào)州人事部門審批后，由市人才交流服務(wù)中心辦理聘用手續(xù)。 

(二)擬聘用人員必須服從組織安排,超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間不到聘用單位報(bào)到的，視為放棄聘用資格。 

(三)新聘用人員實(shí)行一年試用期，經(jīng)考核合格者轉(zhuǎn)為正式聘用，對試用期考核不合格的取消聘用資格。被聘用人員須與用人單位簽訂聘用合同，不愿簽訂合同的不予聘用。 

(四)經(jīng)招考聘用的人員，按照國家有關(guān)政策規(guī)定享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。 

八、招考聘用紀(jì)律 

整個(gè)招考聘用工作嚴(yán)格按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，在市招考聘用領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，全過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會各界的監(jiān)督。從事招聘工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避，堅(jiān)決杜絕弄虛作假，徇私舞弊，以權(quán)謀私等違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對違紀(jì)考生取消聘用資格，對違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。 

咨詢電話：0859－3220490

                                   興義市事業(yè)單位新增人員 

                                    公開招考聘用領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 

                              二ＯＯ九年六月五日