仁懷市公安局關于招聘110接警員的公告
因110接處警工作需要，我局決定面向社會公開招聘公安110接警員�，F(xiàn)就招聘有關事項公告如下：
一、招聘名額：3名。
二、崗位設置及工作職責
此次招聘人員均安置到110指揮中心工作。主要職責：110報警臺值守，接受群眾報警、求助、咨詢；接處警系統(tǒng)操作，警情錄入，信息報送；指令傳達、指揮調度等。
三、招聘對象
1、具有高中以上文化程度的復轉退伍軍人；
2、大專以上文化程度失業(yè)、待業(yè)青年。
四、報考條件
（一）遵紀守法，品行良好，具有為人民服務的精神。
（二）年齡：18—35周歲（即1977年9月30日以后至1994年9月30日前出生）。
（三）身體健康，體形端正。男性身高不低于165cm，體重不低于50公斤;女性身高不低于155CM,體重不低于40公斤。
（四）有下列情形之一的不得報考：
1、受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；
2、有犯罪嫌疑尚未查清的；
3、曾被辭退或被開除公職的；
4、道德敗壞，有偷竊等不良行為的；
5、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親、近姻親、其他社會關系中有被判處死刑或者正在服刑或者在境內外從事敵對活動的或者有犯罪嫌疑、已立案尚未結案的；
6、現(xiàn)在仁懷市公安局各部門工作，且工資由市財政撥款支付的協(xié)勤、巡防隊員；
7、工資由市財政撥款支付，且一年內因故離開工作崗位的公安機關協(xié)勤、巡防隊員。
五、招聘辦法
招聘分報名、筆試、專業(yè)測試、體檢、政審、聘用六個程序。
（一）報名
1、報名時間：2012年9月24日至25日。
2、報名地點：仁懷市公安局指揮中心。
聯(lián)系電話：13984295817。聯(lián)系人：李友。
3、報名要求：持本人戶口薄、身份證、畢業(yè)證書及相關證件原件、復印件和近期2寸免冠彩色照片4張報名初審合格后，填寫《報名表》，領取《準考證》。
（二）筆試
1、筆試時間：9月26日上午09:00—11:00。
筆試地點9月25日17時在酒都公安網(wǎng)上發(fā)布，并短信通知。
2、筆試內容及分值設置：公安常用基礎法律法規(guī)（30分），基本禮儀及道德規(guī)范（20分），公文寫作（50分）。
（三）專業(yè)測試
取筆試前9名人員進行專業(yè)測試。
1、測試時間：9月27日上午9:30。
2、測試地點：仁懷市公安局。
3、測試內容及分值設置：普通話測試（50分），打字錄入測試（50分）。
4、測試辦法：單人進行，統(tǒng)一試題。
5、評分標準
（1）普通話測試：扣分制，讀錯、漏、不標準1字扣1分。
（2）打字測試：得分=打字速度×正確率，打字速度按字/分鐘計算，得分超過50分以滿分50分計。測試環(huán)境：金山打字，輸入法不限。
（四）體檢
按招聘職位計劃數(shù)，根據(jù)總成績（筆試成績+專業(yè)測試成績）從高到低等額確定參加體檢人員。9月28日上午8：30，在仁懷市公安局集中統(tǒng)一前往指定醫(yī)院體檢，體檢費自付。體檢合格者進入政審程序，體檢不合格產(chǎn)生的差額，根據(jù)成績，從高分到低分依次遞補參加體檢。
（五）政審
由招聘工作小組組織對體檢合格者進行政審。
（六）聘用
1、9月30日，公布擬聘用人員名單；9月31日開始，擬聘用人員到仁懷市公安局110指揮中心參加培訓、試崗。
2、仁懷市公安局與受聘人員簽訂聘用協(xié)議書。受聘者必須遵守各項規(guī)章制度，一旦違反或出現(xiàn)其它不適合崗位要求的情形，用人單位有權解除合同關系。
六、聘用人員的管理和待遇
1、受聘人員被聘用后由仁懷市公安局統(tǒng)一管理與使用，凡經(jīng)培訓合格者，按《仁懷市公益性崗位開發(fā)和管理辦法》實行臨時合同制聘用，簽訂正式聘用合同，聘期為一年一聘（試用期1個月），不納入行政、事業(yè)編制管理，聘用期滿后，如工作需要、考核合格可續(xù)聘，不合格者，取消其聘用資格。
2、受聘人員的月工資為基礎工資+效績（基礎工資1300元，以后每年按50元遞增），其中部分工資來源于公益性崗位中的財政補助，其余部分納入市財政預算，在按規(guī)定扣除養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險自繳部分后，由市財政按照有關文件精神按月?lián)芨丁?br />
七、有關事項
1、本次公開招聘的各個環(huán)節(jié)的時間、地點、成績以及每個階段結束后進入下一輪的考生名單，均在中國酒都公安網(wǎng)（[url]http://www.rhga.gov.cn/[/url]）開辟專欄適時公布，請考生屆時上網(wǎng)查詢。
2、本公告未盡事宜，由招聘工作小組按相關政策規(guī)定集體研究；本方案由招聘工作小組負責解釋。
2012年9月22日
