遵義市植保植檢站2012年公開招考

事業(yè)單位管理人員簡(jiǎn)章

   經(jīng)遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)研究同意，報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員1名，現(xiàn)發(fā)布簡(jiǎn)章如下：

一、招考職位及職數(shù) 

遵義市植保植檢站管理人員1名 。

二、報(bào)考條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛社會(huì)主義，有較強(qiáng)的政治思想素質(zhì)及良好的奉獻(xiàn)精神； 

2、應(yīng)（2012年）往屆全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(不含委培生、定向生)，報(bào)考人員應(yīng)有遵義市戶籍。

3、年齡在18周歲以上（1994年12月31日以前出生）35周歲以下（1977年12月31日以后出生）；

4、獲得大學(xué)英語六級(jí)證書或英語六級(jí)CET6考試425分（含425分）以上成績(jī)通知單；

5、無違法違紀(jì)行為，身體健康；

6、在職人員必須出具單位和主管部門同意報(bào)考證明；

7、專業(yè)不限。

三、招考方法和程序

（一）方法：貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開報(bào)名、考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

（二）程序：

這次公開招考的基本程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、報(bào)名與資格初審、考試（筆試、面試）、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)。

1、發(fā)布公告：在遵義市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)就招考職位、招考范圍、報(bào)名條件與資格、招考程序等發(fā)布公告。

2、報(bào)名與資格初審： 

（1）報(bào)名時(shí)間：從2013年1月4日至7日止（早上9:00至下午5:00）。

（2）報(bào)名地點(diǎn)：遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)人事科（匯川區(qū)沈陽路鼎盛家園2樓）。

（3）報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

（4）報(bào)考者須提供材料：

①本人有效身份證明和戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書的原件和復(fù)印件，大學(xué)英語六級(jí)證書或英語六級(jí)CET6考試425分（含425分）以上成績(jī)通知單。

②在職人員須提供單位及主管部門同意報(bào)考證明。

③近期正面免冠1寸藍(lán)底照片2張。

報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招錄人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后可予以調(diào)整。

（5）報(bào)名資格初審：

報(bào)名資格初審工作由遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，審查的內(nèi)容包括有效《居民身份證》；畢業(yè)證書、學(xué)位證書；大學(xué)英語六級(jí)證書或英語六級(jí)CET6考試425分（含425分）以上成績(jī)通知單；在職人員提供的單位及主管部門同意報(bào)考證明。

受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期內(nèi)尚未解除處分的人員，正在立案審查或受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，以及在職人員近三年中有年度考核稱職（合格）以下等次的人員，不能報(bào)考。

（6）準(zhǔn)考證發(fā)放：

考生憑有效《居民身份證》和繳納報(bào)名費(fèi)（100元）收據(jù)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2013年1月8日（早上9:00至下午5:00）。

準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)：遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)人事科（匯川區(qū)沈陽路鼎盛家園2樓）。

3、統(tǒng)一考試。

 考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》和準(zhǔn)考證才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試�？荚嚪譃楣P試和面試兩部分，成績(jī)均采用百分制計(jì)算。筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%，面試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%。

（1）筆試

考試形式為閉卷考試，由市農(nóng)委在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督下組織命題、制卷、閱卷，并負(fù)責(zé)筆試的考務(wù)工作。

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)（70分）和植保植檢相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)（30分）。

筆試時(shí)間為2013年1月9日上午8：30—11：30，具體考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

（2）資格復(fù)審

按筆試成績(jī)（遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)或遵義市農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)進(jìn)行公示7天后）從高到低按1：3比例以內(nèi)（含1：3）確定資格復(fù)審人員，若遇筆試成績(jī)名次第三位并列的，同時(shí)確定為資格復(fù)審人員，經(jīng)復(fù)審符合招考所需資格條件進(jìn)入面試。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，取消其進(jìn)入面試資格，按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（3）面試

按招考計(jì)劃數(shù)1：3的比例，以考生的筆試成績(jī)（記分時(shí)保留兩位小數(shù)）從高到低依次確定面試人選；若進(jìn)入面試第三名考生成績(jī)并列的，同時(shí)參加面試。面試考官7人由市農(nóng)委高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人員4人（由市農(nóng)委公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組隨機(jī)抽人）、委領(lǐng)導(dǎo)2人、紀(jì)檢監(jiān)察部門1人組成。

面試，主要測(cè)試應(yīng)試者的反應(yīng)能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問題和實(shí)踐應(yīng)用能力、奉獻(xiàn)精神和責(zé)任心。

面試時(shí)間擬定于筆試后一周內(nèi)進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（4）應(yīng)試人員綜合成績(jī)?cè)谧窳x市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)或遵義市農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)公布（筆試成績(jī)60%＋面試40%=綜合成績(jī)）。

4、體檢

公示無異議后，若未接到不同意見，由市農(nóng)委根據(jù)招考崗位名額和考試綜合成績(jī)從高到低按1：1的比例（若綜合成績(jī)出現(xiàn)并列，按筆試成績(jī)優(yōu)先）確定體檢人員。體檢由遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織（體檢費(fèi)用由考生自理）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論的5個(gè)工作日內(nèi),將體檢不合格的結(jié)果告知體檢不合格人員。初次確認(rèn)不合格的,在考生知曉體檢結(jié)果3日內(nèi)由本人提出復(fù)查申請(qǐng),經(jīng)遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可以復(fù)查一次。體檢合格者列為考察對(duì)象。

5、考察

考察工作由遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，市農(nóng)委人事科負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾煊蓛扇艘陨辖M成的考察組在廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。

考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格：

（1）不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致；

（2）有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；

（3）有政治、經(jīng)濟(jì)和其它問題；

（4）發(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾�。�

（5）組織紀(jì)律渙散，違反勞動(dòng)紀(jì)律者；

（6）以弄虛作假獲取報(bào)名資格條件的;

（7）經(jīng)遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其它情況。

考察中發(fā)現(xiàn)有不合格的，經(jīng)遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。由遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，則從進(jìn)入面試人員中按綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，體檢合格者列為考察對(duì)象。

6、公示

根據(jù)報(bào)考人員的考試、體檢及考察結(jié)果,由遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員,并在遵義市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的,遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。

7、辦理聘用手續(xù)

對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局審批同意后，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同、明確試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期內(nèi)考核不合格的，解除聘用合同。

四、紀(jì)律

招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受同級(jí)人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督及新聞單位和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。由遵義市紀(jì)委（監(jiān)察局）對(duì)公開招考工作進(jìn)行全程監(jiān)督，在公開招考工作中，如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機(jī)密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從重查處。

五、本方案由遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開招考事業(yè)單位管理人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0852—8926798

監(jiān)督電話：0852—8981607

                 遵義市農(nóng)業(yè)委員會(huì)

 遵義市人力資源和社會(huì)保障局