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招聘銷售主管/經(jīng)理 待遇面議 招聘4人

時(shí)間:2013-08-06 09:07:07 來源:亮點(diǎn)黔西南 作者:

公司行業(yè):其它行業(yè)

公司性質(zhì):民營(yíng)

公司規(guī)模:100-499人

職位信息

職位名稱:銷售主管/經(jīng)理(全職)

薪資待遇:面議,試用期80%,一個(gè)月轉(zhuǎn)正

最低學(xué)歷:中專/技校

招聘人數(shù):4人

工作經(jīng)驗(yàn):3-5年

工作地點(diǎn):黔西南/興義

性  別:女

年  齡:22-28歲

崗位福利

食宿福利包吃包住

崗位職責(zé):1.協(xié)助并配合門店店長(zhǎng)開展及做好各項(xiàng)工作;2.協(xié)助完成所在店的
經(jīng)營(yíng)目標(biāo);3.監(jiān)督店面員工行為規(guī)范等

任職資格:熱愛汽車服務(wù)行業(yè),能吃苦,有相關(guān)管理銷售經(jīng)驗(yàn)。

工作時(shí)間:

聯(lián)系方式:

聯(lián) 系 人:胡女士

聯(lián)系電話:187-4897-0547 

工作地點(diǎn):興義興義市延安路6號(hào)

公司介紹

    藍(lán)吉騏汽車服務(wù)的前身是黔西南州吉發(fā)潤(rùn)滑油銷售中心,自2002年正式成立以來,一直以品牌、質(zhì)量、服務(wù)為中心,始終把顧客利益放在第一位 ,創(chuàng)造了黔西南州汽車服務(wù)行業(yè)的標(biāo)桿。經(jīng)過五年汽車服務(wù)道路的不斷探索,積累了豐富的行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),聚集了黔西南州大部分的中高端客戶資源和國(guó)內(nèi)國(guó)際品牌供應(yīng)商的戰(zhàn)略合作資源以及強(qiáng)大的汽車服務(wù)人力資源團(tuán)隊(duì),得到了廣大汽車消費(fèi)者的認(rèn)可和行業(yè)同仁的肯定。

    藍(lán)吉騏企業(yè)始終把人才放在企業(yè)發(fā)展的第一位,形成了一套科學(xué)而完整的吸才、育才、用才、留才的管理體系。企業(yè)注重員工團(tuán)隊(duì)建設(shè),聚集了一批行業(yè)精英,為有志之士搭建起一座充分展現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我的舞臺(tái)。

    藍(lán)吉騏極力打造汽車服務(wù)新模式,為有車之人營(yíng)造一個(gè)愛車的樂園,為員工建立一個(gè)溫馨的家園。藍(lán)吉騏全體同仁期待您的加盟。


招聘銷售主管/經(jīng)理 待遇面議 招聘4人

亮點(diǎn)黔西南 | 2013-08-06 09:07:07 | 

公司行業(yè):其它行業(yè)

公司性質(zhì):民營(yíng)

公司規(guī)模:100-499人

職位信息

職位名稱:銷售主管/經(jīng)理(全職)

薪資待遇:面議,試用期80%,一個(gè)月轉(zhuǎn)正

最低學(xué)歷:中專/技校

招聘人數(shù):4人

工作經(jīng)驗(yàn):3-5年

工作地點(diǎn):黔西南/興義

性  別:女

年  齡:22-28歲

崗位福利

食宿福利包吃包住

崗位職責(zé):1.協(xié)助并配合門店店長(zhǎng)開展及做好各項(xiàng)工作;2.協(xié)助完成所在店的
經(jīng)營(yíng)目標(biāo);3.監(jiān)督店面員工行為規(guī)范等

任職資格:熱愛汽車服務(wù)行業(yè),能吃苦,有相關(guān)管理銷售經(jīng)驗(yàn)。

工作時(shí)間:

聯(lián)系方式:

聯(lián) 系 人:胡女士

聯(lián)系電話:187-4897-0547 

工作地點(diǎn):興義興義市延安路6號(hào)

公司介紹

    藍(lán)吉騏汽車服務(wù)的前身是黔西南州吉發(fā)潤(rùn)滑油銷售中心,自2002年正式成立以來,一直以品牌、質(zhì)量、服務(wù)為中心,始終把顧客利益放在第一位 ,創(chuàng)造了黔西南州汽車服務(wù)行業(yè)的標(biāo)桿。經(jīng)過五年汽車服務(wù)道路的不斷探索,積累了豐富的行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),聚集了黔西南州大部分的中高端客戶資源和國(guó)內(nèi)國(guó)際品牌供應(yīng)商的戰(zhàn)略合作資源以及強(qiáng)大的汽車服務(wù)人力資源團(tuán)隊(duì),得到了廣大汽車消費(fèi)者的認(rèn)可和行業(yè)同仁的肯定。

    藍(lán)吉騏企業(yè)始終把人才放在企業(yè)發(fā)展的第一位,形成了一套科學(xué)而完整的吸才、育才、用才、留才的管理體系。企業(yè)注重員工團(tuán)隊(duì)建設(shè),聚集了一批行業(yè)精英,為有志之士搭建起一座充分展現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我的舞臺(tái)。

    藍(lán)吉騏極力打造汽車服務(wù)新模式,為有車之人營(yíng)造一個(gè)愛車的樂園,為員工建立一個(gè)溫馨的家園。藍(lán)吉騏全體同仁期待您的加盟。

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