安龍縣設(shè)立人口計(jì)生績(jī)效考核風(fēng)險(xiǎn)金制度
亮點(diǎn)黔西南訊 6月24日,筆者在安龍縣2011第二季度后進(jìn)促進(jìn)暨前8個(gè)月人口計(jì)生形勢(shì)分析會(huì)上獲悉,安龍縣設(shè)立人口計(jì)生績(jī)效考核風(fēng)險(xiǎn)金制度,進(jìn)一步強(qiáng)化了過程管理,增強(qiáng)抓好人口計(jì)生工作的緊迫感和責(zé)任感。
安龍縣為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣人口計(jì)生工作過程管理、個(gè)案管理、干部問責(zé)(簡(jiǎn)稱3G管理),搶抓2011年度剩下不到100天的時(shí)間,確保完成年度目標(biāo)任務(wù),設(shè)立人口計(jì)生績(jī)效考核風(fēng)險(xiǎn)金制?h四大家分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、縣人口計(jì)生局班子成員、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)每人向縣人口計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室繳納3000元人口計(jì)生工作績(jī)效考核風(fēng)險(xiǎn)金,存入縣人口計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室專戶。
對(duì)縣四大家分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、縣人口計(jì)生局班子成員實(shí)行年度考核。年終黨政線、業(yè)務(wù)線考核等次與上年相比下降的,所交風(fēng)險(xiǎn)金及上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)歸入縣風(fēng)險(xiǎn)金帳戶;保持上年等次及以上的,風(fēng)險(xiǎn)金歸還本人,上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)按相關(guān)文件執(zhí)行。
對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行季度、年度考核。今年第三、四季度人口計(jì)劃達(dá)98分、優(yōu)質(zhì)服務(wù)達(dá)97分、專項(xiàng)工作檢查達(dá)99分的不獎(jiǎng)不罰;每超過0.1分,分別獎(jiǎng)勵(lì)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)各100元;每少于0.1分,從黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)險(xiǎn)金中分別各扣100元,每人每季度扣滿1500元為止。年度黨政線、業(yè)務(wù)線綜合評(píng)分在97分(含97分)以上的,獎(jiǎng)勵(lì)三名責(zé)任人各5000元。
(余必用 報(bào)道)