晴隆縣：建設(shè)“精準(zhǔn)扶貧·數(shù)字晴隆”信息平臺(tái)推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧

2015年09月02日 07:58:59來(lái)源：亮點(diǎn)黔西南作者：劉昌國(guó)

亮點(diǎn)黔西南訊 8月，為進(jìn)一步貫徹落實(shí)好習(xí)近平總書(shū)記視察貴州時(shí)的講話精神、汪洋副總理對(duì)扶貧開(kāi)發(fā)的有關(guān)要求以及今年5月13日在晴隆縣召開(kāi)的全省扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)縣結(jié)對(duì)幫扶工作座談會(huì)精神，結(jié)合黔西南州委提出的“晴隆奔小康、關(guān)鍵在行動(dòng)，同步不同步，關(guān)鍵看干部”的要求，與興義民族師范學(xué)院開(kāi)展校地合作，建設(shè)了“精準(zhǔn)扶貧·數(shù)字晴隆”信息平臺(tái)，并積極利用信息平臺(tái)推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧。主要采取以下幾項(xiàng)措施：

實(shí)施分類管理。一是將全縣96個(gè)村（社區(qū)）劃分為一類村、二類村、三類村，具體分類結(jié)合信息平臺(tái)和全國(guó)精準(zhǔn)扶貧系統(tǒng)分析產(chǎn)生，并綜合分析各村“三資”及產(chǎn)業(yè)情況制定幫扶計(jì)劃。二是根據(jù)農(nóng)戶收入和資產(chǎn)情況，將所有農(nóng)戶分為小康戶、非貧困戶、一般貧困戶、貧困戶、低保貧困戶和特殊戶（含低保戶、五保戶等特殊人群），明確工作重點(diǎn)為一般貧困戶、貧困戶和低保貧困戶，特殊戶協(xié)調(diào)由民政部門進(jìn)行兜底。加強(qiáng)技能培訓(xùn)，引導(dǎo)發(fā)展產(chǎn)業(yè)，擴(kuò)寬收入渠道，從根本上解決貧困問(wèn)題。三是將貧困戶按照其貧困原因分為因病致貧類、因?qū)W致貧類（即撫育子女讀書(shū)致貧）、自然貧困類和失業(yè)致貧類（如大廠鎮(zhèn)原銻礦廠員工），根據(jù)致貧原因，制定扶貧計(jì)劃助其脫貧。

組建扶貧攻堅(jiān)工作組。由一名副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，相關(guān)單位負(fù)責(zé)人，扶貧辦全體工作人員，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）扶貧站站長(zhǎng)為成員，組成晴隆縣扶貧攻堅(jiān)工作組。其主要職責(zé)是幫助各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）制定減貧計(jì)劃和實(shí)施方案，督促各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）抓好落實(shí)，同時(shí)結(jié)合信息平臺(tái)和精準(zhǔn)扶貧系統(tǒng)，開(kāi)展調(diào)研，形成調(diào)研報(bào)告給縣委縣政府參考，并協(xié)助擬定全縣扶貧攻堅(jiān)工作實(shí)施計(jì)劃和方案，抓好貫徹落實(shí)。

實(shí)行包保責(zé)任制。每年年初，結(jié)合信息平臺(tái)與精準(zhǔn)扶貧系統(tǒng)，篩選出當(dāng)年減貧對(duì)象，扶貧辦安排人員實(shí)行片區(qū)包保責(zé)任制，同時(shí)按照屬地管理的原則，落實(shí)包保責(zé)任，確保每個(gè)減貧對(duì)象均有人管理，有人指導(dǎo)。減貧對(duì)象的篩選按照科學(xué)合理的原則，如本年度有在校大學(xué)生，次年畢業(yè)的，幫助其就業(yè)后即可成為減貧對(duì)象。同時(shí)在安排扶貧項(xiàng)目時(shí)，明確縣扶貧辦和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）包保責(zé)任人，直至項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)賬后才脫鉤。

實(shí)行跟蹤管理。明確減貧對(duì)象和安排扶貧項(xiàng)目后，包保責(zé)任人員要全程跟蹤管理，按季度匯報(bào)工作開(kāi)展情況，實(shí)時(shí)在信息平臺(tái)和精準(zhǔn)扶貧信息系統(tǒng)，讓縣委縣政府及時(shí)掌握工作開(kāi)展情況。針對(duì)工作中和群眾反映的問(wèn)題和建議，由包保人員及時(shí)反饋給縣委縣政府，并及時(shí)正面答復(fù)群眾，確保工作開(kāi)展平穩(wěn)有序。同時(shí)對(duì)工作開(kāi)展不及時(shí)或進(jìn)度緩慢的進(jìn)行督促落實(shí)，排名靠后的有關(guān)工作人員作為干部召回管理對(duì)象，對(duì)工作落實(shí)效果好，群眾反映好，排名靠前的干部作為年度考核表彰優(yōu)秀的重要依據(jù)。（劉昌國(guó) 報(bào)道)