普安青山“四加強”加快干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變
亮點黔西南訊 普安縣青山鎮(zhèn)在開展“三個建設(shè)年”暨“四幫四促“活動中,立足“四加強”,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),提升服務(wù)水平。
一是加強學(xué)習(xí)教育,提高黨政班子成員和黨員干部隊伍整體素質(zhì)。以深入開展“三個建設(shè)年”、“四幫四促”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手,把學(xué)習(xí)的過程轉(zhuǎn)化為解放思想的過程,更好地用科學(xué)理論和方法指導(dǎo)實踐,解決實際問題的能力,確保各項惠民工作不折不扣地得以貫徹落實。
二是加強基層組織建設(shè)。實行黨建考核與村(社區(qū))干部年終考核相掛鉤,構(gòu)建齊抓共管的工作格局,切實加強基層組織建設(shè),提高基層組織在群眾中的公信力、號召力和凝聚力。
三是加強群眾工作,維護好群眾的根本利益。實行副科級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村(社區(qū))工作制度,拓寬聯(lián)系群眾的渠道,創(chuàng)新聯(lián)系群眾工作方式,提高干部調(diào)解各項矛盾糾紛的能力。同時,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展矛盾糾紛隱患排查,及時把各種矛盾化解在基層,消化在萌芽狀態(tài),切實維護好群眾的利益。
四是加強宣傳教育,引導(dǎo)群眾正確反映合理訴求。全鎮(zhèn)干部利用進村入戶以及召開群眾會議的機會,進村入戶宣傳好黨和國家的方針、政策,大力開展各種形式的法治教育,提高自身服務(wù)群眾的能力,明確自身職責(zé),全力構(gòu)建服務(wù)型機關(guān)。
(郭文升 楊家賢 報道)