亮點(diǎn)黔西南訊 為進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，全面落實(shí)教育實(shí)踐活動(dòng)整改計(jì)劃，黔西南州普安縣高棉鄉(xiāng)結(jié)合實(shí)際，出硬招、下重拳整治工作紀(jì)律，全力推進(jìn)治理“惰政”和轉(zhuǎn)變作風(fēng)的體制機(jī)制建設(shè)。

一是嚴(yán)格執(zhí)行指紋簽到制度。鄉(xiāng)屬干部每天必須到鄉(xiāng)黨政辦指紋機(jī)上簽到，非特殊情況不得遲到和缺簽，出差或參加會(huì)議，需以相關(guān)文件或分管領(lǐng)導(dǎo)簽字為佐證。出勤情況按周進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，經(jīng)鄉(xiāng)紀(jì)委審閱后進(jìn)行公示。同時(shí)，遲到、曠工等情況分別處罰不同金額罰款，計(jì)入干部年度績效考核檔案�，F(xiàn)已處理干部11名，對(duì)其進(jìn)行了警告談話。

二是嚴(yán)格執(zhí)行去向備案制度。制作去向備案表，清晰地標(biāo)明了機(jī)關(guān)工作人員“在崗、開會(huì)、下隊(duì)、請(qǐng)假”等內(nèi)容。干部在上班期間離崗的，須先行通知辦公室，做好備案，備案事實(shí)要求分管領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可，如擅自離崗，按曠工處理；多次曠工的，堅(jiān)決按照干部召回管理辦法執(zhí)行。同時(shí)，該備案表對(duì)外開放，方便群眾辦事和監(jiān)督。

三是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行三公經(jīng)費(fèi)相關(guān)制度，公務(wù)費(fèi)用方面，單筆資金5000元以上的支出必須經(jīng)班子會(huì)議討論決定，同時(shí)，細(xì)化公務(wù)審批、經(jīng)費(fèi)報(bào)銷、支出分類管理等3大類13小項(xiàng)；公車管理方面，所有公車實(shí)行“專人專管，先報(bào)后修”；公務(wù)接待方面，統(tǒng)一安排在鄉(xiāng)廉政食堂接待，由辦公室開具就餐聯(lián)系單，憑單到食堂預(yù)約就餐。截止9月，三公經(jīng)費(fèi)同比去年同期下降22.8%。

四是大力開展走訪督查。由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)紀(jì)委干部、具體工作業(yè)務(wù)人員組成督查小組，對(duì)工作中違紀(jì)違規(guī)和不作為行為督查，采用電話詢問、翻閱資料、實(shí)地走訪、橫向比較等多種方式開展。10月11日，督查小組深入各村，了解計(jì)生工作開展情況，經(jīng)查實(shí)，部分村組存在底數(shù)不準(zhǔn)，信息不明的情況。隨后，在黨政班子成員會(huì)上通報(bào)了情況，主要領(lǐng)導(dǎo)約談相關(guān)干部6人。（黃照康 報(bào)道）