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興仁供電局舉辦首屆發(fā)現(xiàn)培育選樹“創(chuàng)客”活動

2015年12月30日 16:59:37來源:亮點黔西南 作者:蔡家友

亮點黔西南訊 12月28日,為響應國家“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”口號,在全局營造理解、重視、支持青年員工創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的良好氣氛,為青年員工創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)提供有利條件,搭建廣闊平臺,貴州電網(wǎng)興仁供電局舉辦 “發(fā)現(xiàn)、培育,選樹”首屆“創(chuàng)客”活動。全局30余名年輕員工參加。

“創(chuàng)客”活動首先由局年輕干部、碩士余洋就國家、南網(wǎng)公司創(chuàng)新政策進行了宣講、解讀。并將自己收集的創(chuàng)新點子,研討創(chuàng)新方法、知名企業(yè)家、成功創(chuàng)業(yè)者的“創(chuàng)客”經(jīng)與年輕員工分享。

首屆“創(chuàng)客”活動旨在該局堅持走“人才強局”之路,緊緊圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營目標任務提出解決問題的創(chuàng)新想法,進一步深化職工創(chuàng)新技術的主題和內容,為年輕員工提供“創(chuàng)客”輔導服務,讓“創(chuàng)客”帶來興仁供電局十三新思維,探索出創(chuàng)業(yè)路徑的交融平臺,切實提高青年員工創(chuàng)新熱情,作力打造了一群“創(chuàng)客”團隊,為企業(yè)發(fā)展、職工成才,營造良好的氛圍和環(huán)境,作力打造人才智力強磁場鑄就后發(fā)崛起新引擎。

在首屆“創(chuàng)客”活動中,有17位年輕員工結合自己崗位 “創(chuàng)客”出精點子。已有三年工作經(jīng)歷的孫春光,結合調度工作在提出了“控電表中加入負荷高峰時期的自動報警裝置,既緩解了調度在負荷高峰時的調壓壓力,又推進了用戶節(jié)約用電的意識”;財務部的秦鑫提出了“利用互聯(lián)網(wǎng)平臺開通類似支付寶的第三方繳費軟件,方便用戶繳費”;基層供電所的員工就“以抄表線路編輯抄表序號來抄表” 方便抄表”、“ 創(chuàng)建所屬抄表片區(qū)微信工作群, 便于和用戶聯(lián)系,提高電費回收率”、“以抄表線路編輯抄表序號來抄表,提高抄表效率”、“在電表上安裝感應卡用戶余額低于10元報警,提醒用戶及時交費”等創(chuàng)客新點子。整場“創(chuàng)客”活動展現(xiàn)了年輕員工獻策獻計精彩紛呈,合力呈現(xiàn)一場“創(chuàng)客盛宴”活躍場面。

該局局長蔡志參與了首屆“創(chuàng)客”活動,并對活動給予了首肯,同時對不足提出意見。希望全局年輕員工要以“創(chuàng)客”為契機,相關部門要為年輕員工提供“創(chuàng)客” 主題沙龍,以此來激活企業(yè),關注企業(yè)創(chuàng)新能力,建設內在生動力,引導傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)加快轉型升級步伐;加大高層次人才與基層員工創(chuàng)新合作的推進力度,遴選優(yōu)質創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源,服務興仁電網(wǎng)發(fā)展,讓不同崗位的員工以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”的名義匯聚在一起,尋求創(chuàng)業(yè)“從零到無窮大”的突破,共同為企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新加油助力,早日步入“成為服務好、管理好,形象好的先進電網(wǎng)企業(yè)。(蔡家友報道)


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興仁供電局舉辦首屆發(fā)現(xiàn)培育選樹“創(chuàng)客”活動

亮點黔西南 | 2015年12月30日 16:59:37 | 蔡家友

亮點黔西南訊 12月28日,為響應國家“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”口號,在全局營造理解、重視、支持青年員工創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的良好氣氛,為青年員工創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)提供有利條件,搭建廣闊平臺,貴州電網(wǎng)興仁供電局舉辦 “發(fā)現(xiàn)、培育,選樹”首屆“創(chuàng)客”活動。全局30余名年輕員工參加。

“創(chuàng)客”活動首先由局年輕干部、碩士余洋就國家、南網(wǎng)公司創(chuàng)新政策進行了宣講、解讀。并將自己收集的創(chuàng)新點子,研討創(chuàng)新方法、知名企業(yè)家、成功創(chuàng)業(yè)者的“創(chuàng)客”經(jīng)與年輕員工分享。

首屆“創(chuàng)客”活動旨在該局堅持走“人才強局”之路,緊緊圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營目標任務提出解決問題的創(chuàng)新想法,進一步深化職工創(chuàng)新技術的主題和內容,為年輕員工提供“創(chuàng)客”輔導服務,讓“創(chuàng)客”帶來興仁供電局十三新思維,探索出創(chuàng)業(yè)路徑的交融平臺,切實提高青年員工創(chuàng)新熱情,作力打造了一群“創(chuàng)客”團隊,為企業(yè)發(fā)展、職工成才,營造良好的氛圍和環(huán)境,作力打造人才智力強磁場鑄就后發(fā)崛起新引擎。

在首屆“創(chuàng)客”活動中,有17位年輕員工結合自己崗位 “創(chuàng)客”出精點子。已有三年工作經(jīng)歷的孫春光,結合調度工作在提出了“控電表中加入負荷高峰時期的自動報警裝置,既緩解了調度在負荷高峰時的調壓壓力,又推進了用戶節(jié)約用電的意識”;財務部的秦鑫提出了“利用互聯(lián)網(wǎng)平臺開通類似支付寶的第三方繳費軟件,方便用戶繳費”;基層供電所的員工就“以抄表線路編輯抄表序號來抄表” 方便抄表”、“ 創(chuàng)建所屬抄表片區(qū)微信工作群, 便于和用戶聯(lián)系,提高電費回收率”、“以抄表線路編輯抄表序號來抄表,提高抄表效率”、“在電表上安裝感應卡用戶余額低于10元報警,提醒用戶及時交費”等創(chuàng)客新點子。整場“創(chuàng)客”活動展現(xiàn)了年輕員工獻策獻計精彩紛呈,合力呈現(xiàn)一場“創(chuàng)客盛宴”活躍場面。

該局局長蔡志參與了首屆“創(chuàng)客”活動,并對活動給予了首肯,同時對不足提出意見。希望全局年輕員工要以“創(chuàng)客”為契機,相關部門要為年輕員工提供“創(chuàng)客” 主題沙龍,以此來激活企業(yè),關注企業(yè)創(chuàng)新能力,建設內在生動力,引導傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)加快轉型升級步伐;加大高層次人才與基層員工創(chuàng)新合作的推進力度,遴選優(yōu)質創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源,服務興仁電網(wǎng)發(fā)展,讓不同崗位的員工以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”的名義匯聚在一起,尋求創(chuàng)業(yè)“從零到無窮大”的突破,共同為企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新加油助力,早日步入“成為服務好、管理好,形象好的先進電網(wǎng)企業(yè)。(蔡家友報道)

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