亮點黔西南訊 清水河鎮(zhèn)全面啟動黨委換屆程序以來，為了確保換屆不換為民服務(wù)之心，清水河鎮(zhèn)加強干部職工工作督查力度，各項工作扎實有序推進。

    一是嚴(yán)格考勤管理備案制，加強監(jiān)管。對因換屆可能出現(xiàn)的人心渙散，嚴(yán)格考勤管理記錄制，加強職工出勤監(jiān)管，對因無故不到崗者最終記入在年終考核情況。

    二是實行工作完成跟蹤制，加強督導(dǎo)。對各部門、村組應(yīng)開展工作實行逢八（即每月8、18、28號）報告制，及時了解各項工作開展情況，對不能及時完成工作任務(wù)的查找原因并及時解決。

    三是實行工作開展月報制，加強監(jiān)督。對干部職工工作開展情況實行月報制，并將實際開展工作記入個人年終績效考核檔案。在職工中形成你追我趕的工作氛圍。

    四是嚴(yán)格執(zhí)行“四要十不準(zhǔn)”，加強引導(dǎo)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“四要十不準(zhǔn)”相關(guān)內(nèi)容，為干部職工發(fā)放學(xué)習(xí)卡片，引導(dǎo)貫徹執(zhí)行。

    由于監(jiān)管、督導(dǎo)得當(dāng)，清水河整體工作在換屆期間按“重工、強農(nóng)、活商”發(fā)展思路扎實有序推進。

    目前，已在產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi)新引入項目1個，預(yù)計投資30余億元；在農(nóng)村、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上投入3000萬余元新建農(nóng)村安全飲水工程兩項，煙水工程一項，通村、通組公路硬化5.2公里；小城鎮(zhèn)建設(shè)及清水河中學(xué)整體搬遷征地400余畝。

                                                            （李 燕 報道）