亮點(diǎn)黔西南訊  今年，興義市委市政府深入推進(jìn)“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作，全市共組建56個(gè)同步小康工作組對(duì)5個(gè)先進(jìn)村、15個(gè)中等村、36個(gè)后進(jìn)村進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。抽調(diào)干部281人，其中省直部門2人，州直部門7人，市直部門56人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦104人，優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生56人，農(nóng)村知識(shí)青年56人。為積極響應(yīng)同步小康駐村工作，坪東街道辦自3月初同步小康駐村工作開(kāi)展以來(lái)，始終把開(kāi)展好同步小康駐村工作擺上重要議事日程，周密安排，積極采取措施，確保駐村工作順利有序開(kāi)展。

    加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)。成立了以街道黨工委書記為組長(zhǎng)的同步小康駐村工作領(lǐng)導(dǎo)小組；組建了6個(gè)同步小康駐村工作隊(duì)，共派隊(duì)員19名（其中：市園區(qū)辦派駐1名、市水務(wù)公司派駐3名、電信公司興義分公司派駐2名、街道下派干部11名、大學(xué)生村官1名、農(nóng)村知識(shí)青年1名）聯(lián)系村（社區(qū)），黨政領(lǐng)導(dǎo)為駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，同步駐村工作小組人員大部分是熟悉農(nóng)村工作、具有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感、作風(fēng)正派、吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力的干部擔(dān)任。為駐村工作的順利開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的組織保障。

    完善監(jiān)督制度，夯實(shí)工作基礎(chǔ)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)駐村隊(duì)員及村干部的管理，提高他們的工作質(zhì)量，有效完成駐村任務(wù)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村全面發(fā)展、人民增收、生活更加寬裕的目標(biāo)，街道辦還制定了相關(guān)的考核辦法，并將駐村干部及村常務(wù)干部一并納入考核，對(duì)駐村工作組領(lǐng)導(dǎo)及成員基本情況及聯(lián)系電話進(jìn)行公示，設(shè)立舉報(bào)電話，讓群眾對(duì)駐村干部工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督。認(rèn)真做好“一宣四幫”工作（宣傳黨的方針政策、幫助推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、幫助改善民生、幫助維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定、幫助加強(qiáng)基層組織建設(shè)），要求工作隊(duì)員嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持每月到村里走訪開(kāi)展工作不少于20天，堅(jiān)決杜絕脫崗現(xiàn)象。規(guī)定駐村干部要認(rèn)真撰寫工作日志、打好工作出勤表、填寫《駐村工作記實(shí)表》并上交相關(guān)監(jiān)督部門，街道黨工委、辦事處每月組織召開(kāi)1次駐村干部工作隊(duì)員座談會(huì)，聽(tīng)取駐村工作情況匯報(bào)和需要解決的問(wèn)題，借鑒好的工作經(jīng)驗(yàn)和做法，為今后的駐村工作和發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供實(shí)質(zhì)的建議。

    認(rèn)真走訪調(diào)研，宣傳助力發(fā)展。坪東駐村工作組在駐村工作中，為群眾辦實(shí)事，與群眾心貼心。以“走村居、訪民情、解民憂、惠民生”為主題內(nèi)容迅速撲下身子，心系群眾。駐村工作中，駐村干部始終堅(jiān)持走訪慰問(wèn)，堅(jiān)持了解民情民意，力爭(zhēng)為群眾辦一些看得見(jiàn)、摸的著的實(shí)事、好事。駐村干部還聯(lián)合坪東街道辦充分利用宣傳欄、展板等載體，通過(guò)簡(jiǎn)報(bào)、信息等形式宣傳駐村工作情況，大力宣傳同步小康駐村工作組的工作動(dòng)態(tài)，讓群眾了解同步小康駐村工作組基本信息、工作職責(zé)等，同時(shí)也有利于接受群眾的監(jiān)督，促使工作組真抓實(shí)干，切實(shí)為群眾做好事、辦實(shí)事，帶動(dòng)辦域群眾積極發(fā)展致富小康之路。