興義市電力公司召開干部召回管理工作推進會
圖為會議現(xiàn)場。
亮點黔西南訊 6月2日,興義市電力公司召開干部召回管理工作推進會,傳達上級文件精神,落實主體責任和干部召回管理工作推進工作,公司領導、各部門中層干部參加會議。
會上,傳達了興義市委、市政府《關于圍繞“七個一”抓好干部召回管理工作的指導性意見》、《關于推進全市干部召回管理工作的指導性意見》、《關于在全市開展“三嚴三實”專題教育實施方案》、《關于開展黨建工作約談的實施方案》等文件精神,對干部召回管理工作的總體要求、干部召回的各種情形和相關培訓;以及營造氛圍法、公開承諾法、黨建約談法、問題導向法、專項督查法、公開述職法、理論(業(yè)務)考試法、量化管理法;理論提高班、業(yè)務加強班、作風轉變班、工作創(chuàng)新班作詳細講解。
興義市電力公司黨委書記、經理韋延宏在會上結合中央和省、州、市委精神,就開展“三嚴三實”專題教育工作作了安排。他要求黨員干部根據(jù)中央和省州市委的要求,將“三嚴三實”專題教育融入到黨員干部經常性學習教育,要認真學習,深刻領會,全面抓好各項工作任務的落實。各黨支部特別要在抓好專題黨課、專題研討學習、專題民主生活和組織會上下功夫,務必做好做實。
他強調,在思想認識上著力解決“不嚴不實問題,努力在干部作風上深入整治“四風”和“六風”,有效治理“庸、懶、散、慢、浮”等現(xiàn)象,促進干部職工作風轉變,自覺踐行“三嚴三實”,樹立忠誠、干凈、擔當新形象,推動企業(yè)在改革發(fā)展穩(wěn)定上見成效。
會上還組織各部門負責人簽訂了《推進干部召回管理工作承諾書》。(鄧斌 攝影報道)
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