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興義"5個100工程"招聘會 顯"三多""三少"現(xiàn)象

2013年07月30日 15:24:55來源:亮點黔西南 作者:敖武梅 江 林

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興仁縣事業(yè)單位招聘攤位桌,圍滿了填表、投檔的人員。

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普安事業(yè)單位招聘攤位桌前,應聘人員排起了長龍。

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一些企業(yè)招聘攤位桌前,應聘人員稀少。

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某企業(yè)招聘攤位桌前,應聘人員寥寥無幾。

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某企業(yè)招聘攤位桌前,人員稀少。

     亮點黔西南訊 7月29日,黔西南州在興義市街心花園舉辦“5個100工程”急需緊缺人才專場招聘會。招聘會的主題為“投身‘5個100’,成就輝煌事業(yè)”,超過140家用人單位入場招聘,提供崗位5587個,薪酬9成以上月薪2000元,最高的年薪50萬元。前來應聘人員數(shù)千人。

     在興義市街心花園,招聘單位的攤位圍繞著整個街道,一家接著一家。從各地趕來的應聘人員不斷涌入這里,為的就是找到一份稱心如意的工作。

     縱觀當天招聘會,明顯出現(xiàn)了“三多”“三少”現(xiàn)象:應聘事業(yè)單位的人多,應聘企業(yè)的人少;應聘高薪酬的人多,而應聘薪資較低的人少;應聘國有企業(yè)的人多,而應聘民營企業(yè)的人少。

    應聘事業(yè)單位的人多,應聘企業(yè)的人少。這是當天招聘會最典型的現(xiàn)象。當天普安和興仁等縣招聘的是事業(yè)單位人員,前來應聘的人員排起長隊,攤位桌前圍滿了填表、投檔的人員。而一些企業(yè)的攤位前,應聘人員稀少。

    應聘高薪酬的人多,而應聘薪資較低的人少。像一些房開企業(yè)開出的薪資較高,如“金州體育城項目開出的薪資,主管:基本工資3000+補貼+提成 ,人事專員:基本工資3000+補貼+獎金,前來填表投檔的人員相對較多;而一些的小企業(yè)薪資較低,問津者較少。

    到國有企業(yè)或國有背景單位的人多,到民營企業(yè)的人少。據(jù)介紹,義龍新區(qū)招聘90個不在編崗位人員,因為有國有背景,前來投檔的人有800多個;而一些民營企業(yè)投檔的人員不到30人。

    一些前來應聘的應屆畢業(yè)生反映,找工作主要是看薪資待遇、環(huán)境是否舒適,還有工作是否平穩(wěn)來決定,就是工作與自己所學的專業(yè)不對口,也愿意去嘗試。

    求高薪、平穩(wěn)、舒適,仍然是大多數(shù)應聘人員的心態(tài)和追求。

(敖武梅 江林  攝影報道)

     背景資料:“5個100工程”,是貴州省委、省政府作出的一項重大決策,是貴州后發(fā)趕超、同步小康的戰(zhàn)略支撐點和發(fā)展增長點,是推動發(fā)展的大平臺、政府工作的大擂臺。其具體內(nèi)容包括:重點打造100個產(chǎn)業(yè)園區(qū)、100個高效農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、100個旅游景區(qū)、100個示范小城鎮(zhèn)、100個城市綜合體。

    


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興義"5個100工程"招聘會 顯"三多""三少"現(xiàn)象

亮點黔西南 | 2013年07月30日 15:24:55 | 敖武梅 江 林

SAM_0240.JPG

興仁縣事業(yè)單位招聘攤位桌,圍滿了填表、投檔的人員。

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普安事業(yè)單位招聘攤位桌前,應聘人員排起了長龍。

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一些企業(yè)招聘攤位桌前,應聘人員稀少。

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某企業(yè)招聘攤位桌前,應聘人員寥寥無幾。

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某企業(yè)招聘攤位桌前,人員稀少。

     亮點黔西南訊 7月29日,黔西南州在興義市街心花園舉辦“5個100工程”急需緊缺人才專場招聘會。招聘會的主題為“投身‘5個100’,成就輝煌事業(yè)”,超過140家用人單位入場招聘,提供崗位5587個,薪酬9成以上月薪2000元,最高的年薪50萬元。前來應聘人員數(shù)千人。

     在興義市街心花園,招聘單位的攤位圍繞著整個街道,一家接著一家。從各地趕來的應聘人員不斷涌入這里,為的就是找到一份稱心如意的工作。

     縱觀當天招聘會,明顯出現(xiàn)了“三多”“三少”現(xiàn)象:應聘事業(yè)單位的人多,應聘企業(yè)的人少;應聘高薪酬的人多,而應聘薪資較低的人少;應聘國有企業(yè)的人多,而應聘民營企業(yè)的人少。

    應聘事業(yè)單位的人多,應聘企業(yè)的人少。這是當天招聘會最典型的現(xiàn)象。當天普安和興仁等縣招聘的是事業(yè)單位人員,前來應聘的人員排起長隊,攤位桌前圍滿了填表、投檔的人員。而一些企業(yè)的攤位前,應聘人員稀少。

    應聘高薪酬的人多,而應聘薪資較低的人少。像一些房開企業(yè)開出的薪資較高,如“金州體育城項目開出的薪資,主管:基本工資3000+補貼+提成 人事專員:基本工資3000+補貼+獎金,前來填表投檔的人員相對較多;而一些的小企業(yè)薪資較低,問津者較少。

    到國有企業(yè)或國有背景單位的人多,到民營企業(yè)的人少。據(jù)介紹,義龍新區(qū)招聘90個不在編崗位人員,因為有國有背景,前來投檔的人有800多個;而一些民營企業(yè)投檔的人員不到30人。

    一些前來應聘的應屆畢業(yè)生反映,找工作主要是看薪資待遇、環(huán)境是否舒適,還有工作是否平穩(wěn)來決定,就是工作與自己所學的專業(yè)不對口,也愿意去嘗試。

    求高薪、平穩(wěn)、舒適,仍然是大多數(shù)應聘人員的心態(tài)和追求。

(敖武梅 江林  攝影報道)

     背景資料:“5個100工程”,是貴州省委、省政府作出的一項重大決策,是貴州后發(fā)趕超、同步小康的戰(zhàn)略支撐點和發(fā)展增長點,是推動發(fā)展的大平臺、政府工作的大擂臺。其具體內(nèi)容包括:重點打造100個產(chǎn)業(yè)園區(qū)、100個高效農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、100個旅游景區(qū)、100個示范小城鎮(zhèn)、100個城市綜合體。

    

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