會議現(xiàn)場。

亮點(diǎn)黔西南訊 為檢驗(yàn)州直機(jī)關(guān)、各部門完成州委、州政府安排的年度工作任務(wù)情況，全面客觀、公平、公正評價各單位工作實(shí)績，充分發(fā)揮目標(biāo)績效管理的競爭、激勵作用，全面提高機(jī)關(guān)依法行政、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾、服務(wù)社會的能力和水平。元月5日下午，黔西南州直機(jī)關(guān)2014年度目標(biāo)績效考評工作安排部署會在盤江賓館舉行，來自州委宣傳部、州小康辦、州直工委（州直機(jī)關(guān)目標(biāo)績效辦）和實(shí)施目標(biāo)績效管理單位的分管領(lǐng)導(dǎo)，以及同步建成小康社會和招商引資兩項(xiàng)工作考評單位的主要負(fù)責(zé)人參加了會議。

此次年度目標(biāo)績效管理考評，主要依據(jù)年初各參考單位與州委、州政府簽定的《黔西南州直機(jī)關(guān)目標(biāo)績效管理責(zé)任書》實(shí)施。考核按照職能職責(zé)相近、公平公正、簡便易行、以量定性、群眾公認(rèn)、導(dǎo)向激勵的原則，總分值為100分�？荚u內(nèi)容由重點(diǎn)工作目標(biāo)考評、專項(xiàng)工作和州委、州政府安排的重大工作考評、現(xiàn)場考評、群眾滿意度評價和平時考評五大部分組成。此次考評突出“考”與“評”相結(jié)合，重點(diǎn)以崗位職責(zé)為依托，以工作績效為核心，以結(jié)果運(yùn)用為手段，按照準(zhǔn)備階段、評議階段，考評階段、實(shí)施獎懲階段四個步驟分步展開實(shí)施。

據(jù)了解，這次考評工作組分為8個小組，由州委宣傳部、州小康辦、州直機(jī)關(guān)目標(biāo)績效辦共同在州直單位抽調(diào)70余人組成，考評工作計劃在元月10日開始，20日前結(jié)束。(萬新文 徐伊伊 攝影報道)