亚洲综合中字无码播放|中文字幕成熟丰满人妻|娇妻被交换粗大高潮视频|91国语精品福利自产拍|日本一区二区免费在线观看|久久99无码精品亚洲日韩|久久99精品国产99久久6|欧美日韩国产精品一区二区三区

當(dāng)前位置:首頁 > 資訊 > 州直

黔西南州八個(gè)方面顯現(xiàn)人社工作成效明顯 新增就業(yè)增速全省第二

2015年01月31日 08:27:17來源:亮點(diǎn)黔西南 作者:謝 芳

 01.jpg

1月28日,黔西南州人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議在興義召開。圖為會(huì)議現(xiàn)場

02.jpg

圖為會(huì)議現(xiàn)場。

亮點(diǎn)黔西南訊  2014年,我州人力資源社會(huì)保障工作成效明顯,在八個(gè)方面體現(xiàn):牽頭完成12項(xiàng)改革專題任務(wù);全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)3.07萬人,全州城鎮(zhèn)新增就業(yè)增速取得全省第二的好成績,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力4.79萬人;城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)信息系統(tǒng)率先在全省上線運(yùn)行全年引進(jìn)高層次和急需緊缺人才304人;人事制度改革取得新成效;收入分配制度改革邁出新步伐;和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,建立了政府應(yīng)急周轉(zhuǎn)金,全年為1.2萬名農(nóng)民工追討工資2.1億元;爭取到中央、省補(bǔ)助資金12.65億元,招商引資簽約資金達(dá)17.9億元;在州直單位率先開展干部召回試點(diǎn),《人民日?qǐng)?bào)》等媒體作了宣傳報(bào)道。2015年將從六個(gè)方面做好我州人力資源社會(huì)保障工作。

1月28日,黔西南州人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議在興義召開,會(huì)議傳達(dá)了州委常委、常務(wù)副州長陳洪宛同志的重要批示,州委組織部副部長,州人力資源和社會(huì)保障局黨組書記、局長張謙與各縣(市)人力資源和社會(huì)保障局、義龍新區(qū)人社分局局長簽訂了2015年全州人力資源和社會(huì)保障目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書,并作了題為《深化改革 統(tǒng)籌謀劃 全面推進(jìn)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)跨越發(fā)展》的報(bào)告。全州各縣(市)、義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)人力資源社會(huì)保障局進(jìn)行了交流發(fā)言。

2014年,我州人社工作成效明顯,得到了州委州政府領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定,今年1月27日,州委常委、常務(wù)副州長陳洪宛同志專門作出批示,充分肯定了黔西南州人社系統(tǒng)取得的成績,并就做好今年的工作提出了希望和要求。
張謙局長的工作報(bào)告從八個(gè)方面全面總結(jié)了2014年全州人力資源社會(huì)保障工作,一是全面深化改革穩(wěn)步推進(jìn),多次參加省、州深化改革擴(kuò)大開放工作會(huì)議,牽頭完成12項(xiàng)改革專題任務(wù)。二是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)重大突破。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)3.07萬人,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力4.79萬人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率保持在3.52%的較低水平。全州城鎮(zhèn)新增就業(yè)增速取得全省第二的好成績。三是城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)不斷完善。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)信息系統(tǒng)率先在全省上線運(yùn)行,定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)管理,城鄉(xiāng)居民大病醫(yī)療保險(xiǎn)工作穩(wěn)步推進(jìn)。四是人才隊(duì)伍建設(shè)取得新進(jìn)展。全年引進(jìn)高層次和急需緊缺人才304人,其中州直37人。引進(jìn)高層次專家6人到我州對(duì)口幫扶。五是人事制度改革取得新成效。認(rèn)真落實(shí)兩個(gè)80%的政策,加強(qiáng)公務(wù)員和事業(yè)單位人員考錄工作,全州公務(wù)員達(dá)1.35萬人,事業(yè)人員(含工勤)達(dá)5.87萬人。六是收入分配制度改革邁出新步伐。高層次人才津貼得到落實(shí),國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革順利啟動(dòng),最低工資標(biāo)準(zhǔn)逐年提高。七是和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。大力推進(jìn)勞動(dòng)用工備案,扎實(shí)做好企業(yè)工效掛鉤工作,集體合同簽訂逐步增長,工傷認(rèn)定結(jié)案率達(dá)99.7%,勞動(dòng)人事爭議仲裁案件結(jié)案率為97%。建立了政府應(yīng)急周轉(zhuǎn)金,全年為1.2萬名農(nóng)民工追討工資2.1億元。八是其他各項(xiàng)工作統(tǒng)籌推進(jìn)。爭取到中央、省補(bǔ)助資金12.65億元,招商引資簽約資金達(dá)17.9億元,基層服務(wù)平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),黨建工作扎實(shí)推進(jìn),開展“向惰政宣戰(zhàn)、做人民滿意公務(wù)員”、“服務(wù)窗口作風(fēng)建設(shè)”等活動(dòng)。在州直單位率先開展干部召回試點(diǎn),《人民日?qǐng)?bào)》《中國紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》頭版頭條作了報(bào)道。認(rèn)真落實(shí)“主體責(zé)任”,實(shí)行“一崗雙責(zé)”,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作取得成效。人社系統(tǒng)窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平明顯提高,工作紀(jì)律更加嚴(yán)明,進(jìn)一步樹立了人社部門“為民、清廉、務(wù)實(shí)”的良好形象。
張謙局長的工作報(bào)告從六個(gè)方面就深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì),省委十一屆四次、五次全會(huì),州委六屆五次、六次全會(huì)和全國、全省人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議、以及全省和全州經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,進(jìn)一步深化改革,提出了2015年工作任務(wù)。一是扎實(shí)推進(jìn)就業(yè)促進(jìn)工作。2015年實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)5萬人。二是加快完善覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系。實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,深化醫(yī)療保險(xiǎn)體系改革,繼續(xù)完善各項(xiàng)制度,做好社會(huì)保險(xiǎn)待遇水平調(diào)整,繼續(xù)擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,加大資金基金監(jiān)督力度,加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)。三是全面推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)人才培養(yǎng),繼續(xù)做好人才引進(jìn)和人才服務(wù)工作。四是深化人事制度改革。加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革,積極穩(wěn)妥做好軍轉(zhuǎn)安置工作。五是深入推進(jìn)收入分配制度改革。穩(wěn)步推動(dòng)國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革,做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資收入分配改革,加強(qiáng)企業(yè)工資宏觀調(diào)控。六是著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。要突出抓好保障農(nóng)民工工資支付工作,積極做好勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁工作,加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度,進(jìn)一步做好農(nóng)民工工作。
張謙局長對(duì)做好2015年工作提出了六個(gè)方面的要求。一是要認(rèn)清形勢、主動(dòng)作為。二是要改革創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)。三是要突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧。四是要依法行政、履職盡責(zé)。五是要夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化基層。六是要清正廉潔,為民務(wù)實(shí)。
州人力資源和社會(huì)保障局黨組副書記、常務(wù)副局長馬崇曾作會(huì)議總結(jié),要求各縣(市)、義龍新區(qū)人力資源社會(huì)保障部門要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì),省委十一屆四次、五次全會(huì),州委六屆五次、六次全會(huì)和全州經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議對(duì)人社工作提出的新要求,認(rèn)清形勢,吃透精神,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央、省、州的決策部署上來,狠抓落實(shí),務(wù)求實(shí)效,全力推動(dòng)全省人力資源社會(huì)保障事業(yè)改革發(fā)展。具體提出了四方面的要求:一是要深入學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中全會(huì),省委十一屆四次、五次全會(huì),州委六屆五次、六次全會(huì)精神,精心謀劃2015年工作。二是要加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè),更好地為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是要關(guān)心困難群眾,扎實(shí)抓好當(dāng)前歲末年初各項(xiàng)工作。
各縣(市)、義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)人力資源社會(huì)保障局黨組書記、局長、社保局局長、就業(yè)局局長、公務(wù)員工作分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室主任、醫(yī)保中心主任,州直有關(guān)單位人事科負(fù)責(zé)人,州人社局各科室及下屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)同志共190余人參加會(huì)議。(謝 芳攝影報(bào)道)

我要評(píng)論

共有0條評(píng)論

黔西南州八個(gè)方面顯現(xiàn)人社工作成效明顯 新增就業(yè)增速全省第二

亮點(diǎn)黔西南 | 2015年01月31日 08:27:17 | 謝 芳

 01.jpg

1月28日,黔西南州人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議在興義召開。圖為會(huì)議現(xiàn)場

02.jpg

圖為會(huì)議現(xiàn)場。

亮點(diǎn)黔西南訊  2014年,我州人力資源社會(huì)保障工作成效明顯,在八個(gè)方面體現(xiàn):牽頭完成12項(xiàng)改革專題任務(wù);全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)3.07萬人,全州城鎮(zhèn)新增就業(yè)增速取得全省第二的好成績,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力4.79萬人城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)信息系統(tǒng)率先在全省上線運(yùn)行;全年引進(jìn)高層次和急需緊缺人才304人;人事制度改革取得新成效;收入分配制度改革邁出新步伐;和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,建立了政府應(yīng)急周轉(zhuǎn)金,全年為1.2萬名農(nóng)民工追討工資2.1億元;爭取到中央、省補(bǔ)助資金12.65億元,招商引資簽約資金達(dá)17.9億元;在州直單位率先開展干部召回試點(diǎn),《人民日?qǐng)?bào)》等媒體作了宣傳報(bào)道。2015年將從六個(gè)方面做好我州人力資源社會(huì)保障工作。

1月28日,黔西南州人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議在興義召開,會(huì)議傳達(dá)了州委常委、常務(wù)副州長陳洪宛同志的重要批示,州委組織部副部長,州人力資源和社會(huì)保障局黨組書記、局長張謙與各縣(市)人力資源和社會(huì)保障局、義龍新區(qū)人社分局局長簽訂了2015年全州人力資源和社會(huì)保障目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書,并作了題為《深化改革 統(tǒng)籌謀劃 全面推進(jìn)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)跨越發(fā)展》的報(bào)告。全州各縣(市)、義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)人力資源社會(huì)保障局進(jìn)行了交流發(fā)言。

2014年,我州人社工作成效明顯,得到了州委州政府領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定,今年1月27日,州委常委、常務(wù)副州長陳洪宛同志專門作出批示,充分肯定了黔西南州人社系統(tǒng)取得的成績,并就做好今年的工作提出了希望和要求。
張謙局長的工作報(bào)告從八個(gè)方面全面總結(jié)了2014年全州人力資源社會(huì)保障工作,一是全面深化改革穩(wěn)步推進(jìn),多次參加省、州深化改革擴(kuò)大開放工作會(huì)議,牽頭完成12項(xiàng)改革專題任務(wù)。二是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)重大突破。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)3.07萬人,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力4.79萬人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率保持在3.52%的較低水平。全州城鎮(zhèn)新增就業(yè)增速取得全省第二的好成績。三是城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)不斷完善。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)信息系統(tǒng)率先在全省上線運(yùn)行,定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)管理,城鄉(xiāng)居民大病醫(yī)療保險(xiǎn)工作穩(wěn)步推進(jìn)。四是人才隊(duì)伍建設(shè)取得新進(jìn)展。全年引進(jìn)高層次和急需緊缺人才304人,其中州直37人。引進(jìn)高層次專家6人到我州對(duì)口幫扶。五是人事制度改革取得新成效。認(rèn)真落實(shí)兩個(gè)80%的政策,加強(qiáng)公務(wù)員和事業(yè)單位人員考錄工作,全州公務(wù)員達(dá)1.35萬人,事業(yè)人員(含工勤)達(dá)5.87萬人。六是收入分配制度改革邁出新步伐。高層次人才津貼得到落實(shí),國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革順利啟動(dòng),最低工資標(biāo)準(zhǔn)逐年提高。七是和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。大力推進(jìn)勞動(dòng)用工備案,扎實(shí)做好企業(yè)工效掛鉤工作,集體合同簽訂逐步增長,工傷認(rèn)定結(jié)案率達(dá)99.7%,勞動(dòng)人事爭議仲裁案件結(jié)案率為97%。建立了政府應(yīng)急周轉(zhuǎn)金,全年為1.2萬名農(nóng)民工追討工資2.1億元。八是其他各項(xiàng)工作統(tǒng)籌推進(jìn)。爭取到中央、省補(bǔ)助資金12.65億元,招商引資簽約資金達(dá)17.9億元,基層服務(wù)平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),黨建工作扎實(shí)推進(jìn),開展“向惰政宣戰(zhàn)、做人民滿意公務(wù)員”、“服務(wù)窗口作風(fēng)建設(shè)”等活動(dòng)。在州直單位率先開展干部召回試點(diǎn),《人民日?qǐng)?bào)》《中國紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》頭版頭條作了報(bào)道。認(rèn)真落實(shí)“主體責(zé)任”,實(shí)行“一崗雙責(zé)”,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作取得成效。人社系統(tǒng)窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平明顯提高,工作紀(jì)律更加嚴(yán)明,進(jìn)一步樹立了人社部門“為民、清廉、務(wù)實(shí)”的良好形象。
張謙局長的工作報(bào)告從六個(gè)方面就深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì),省委十一屆四次、五次全會(huì),州委六屆五次、六次全會(huì)和全國、全省人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議、以及全省和全州經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,進(jìn)一步深化改革,提出了2015年工作任務(wù)。一是扎實(shí)推進(jìn)就業(yè)促進(jìn)工作。2015年實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)5萬人。二是加快完善覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系。實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,深化醫(yī)療保險(xiǎn)體系改革,繼續(xù)完善各項(xiàng)制度,做好社會(huì)保險(xiǎn)待遇水平調(diào)整,繼續(xù)擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,加大資金基金監(jiān)督力度,加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)。三是全面推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)人才培養(yǎng),繼續(xù)做好人才引進(jìn)和人才服務(wù)工作。四是深化人事制度改革。加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革,積極穩(wěn)妥做好軍轉(zhuǎn)安置工作。五是深入推進(jìn)收入分配制度改革。穩(wěn)步推動(dòng)國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革,做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資收入分配改革,加強(qiáng)企業(yè)工資宏觀調(diào)控。六是著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。要突出抓好保障農(nóng)民工工資支付工作,積極做好勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁工作,加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度,進(jìn)一步做好農(nóng)民工工作。
張謙局長對(duì)做好2015年工作提出了六個(gè)方面的要求。一是要認(rèn)清形勢、主動(dòng)作為。二是要改革創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)。三是要突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧。四是要依法行政、履職盡責(zé)。五是要夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化基層。六是要清正廉潔,為民務(wù)實(shí)。
州人力資源和社會(huì)保障局黨組副書記、常務(wù)副局長馬崇曾作會(huì)議總結(jié),要求各縣(市)、義龍新區(qū)人力資源社會(huì)保障部門要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì),省委十一屆四次、五次全會(huì),州委六屆五次、六次全會(huì)和全州經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議對(duì)人社工作提出的新要求,認(rèn)清形勢,吃透精神,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央、省、州的決策部署上來,狠抓落實(shí),務(wù)求實(shí)效,全力推動(dòng)全省人力資源社會(huì)保障事業(yè)改革發(fā)展。具體提出了四方面的要求:一是要深入學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中全會(huì),省委十一屆四次、五次全會(huì),州委六屆五次、六次全會(huì)精神,精心謀劃2015年工作。二是要加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè),更好地為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是要關(guān)心困難群眾,扎實(shí)抓好當(dāng)前歲末年初各項(xiàng)工作。
各縣(市)、義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)人力資源社會(huì)保障局黨組書記、局長、社保局局長、就業(yè)局局長、公務(wù)員工作分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室主任、醫(yī)保中心主任,州直有關(guān)單位人事科負(fù)責(zé)人,州人社局各科室及下屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)同志共190余人參加會(huì)議。(謝 芳攝影報(bào)道)
推薦閱讀
廉潔普安  2024-09-17
黔西南州人力資源和社會(huì)保障局  2024-09-16
亮點(diǎn)黔西南  2024-09-20
黔西南日?qǐng)?bào)  2024-09-19
普安縣融媒體中心  2024-09-21
黔西南日?qǐng)?bào)  2024-09-19
黔西南州人民檢察院  2024-09-19
黔西南日?qǐng)?bào)   2024-09-17
黔西南公安交警  2024-09-18
亮點(diǎn)黔西南  2024-09-22