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黔西南州工商局:壓緊壓實(shí)主體責(zé)任 精準(zhǔn)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨

2016年03月30日 15:24:53來(lái)源:亮點(diǎn)黔西南 作者:吳克政
亮點(diǎn)黔西南訊  為認(rèn)真貫徹州委“兩個(gè)責(zé)任”清單,黔西南州工商局充分發(fā)揮黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,始終堅(jiān)持“兩手抓兩手硬、雙促進(jìn)雙落實(shí)”要求,切實(shí)把主體責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上,堅(jiān)持把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。
 
一是狠抓“關(guān)鍵少數(shù)”,壓實(shí)主體責(zé)任。落實(shí)主體責(zé)任是全面從嚴(yán)治黨的“牛鼻子”, 是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的政治責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)干部是落實(shí)主體責(zé)任的“關(guān)鍵少數(shù)”。州工商局黨組書(shū)記切實(shí)履行“第一責(zé)任人”的職責(zé),每季度主持召開(kāi)一次研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的專題會(huì)議,及時(shí)分析研究黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作,做到知責(zé)、明責(zé);其他班子成員在抓好業(yè)務(wù)工作的同時(shí),認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,同步抓好分管范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè),每季度研究職責(zé)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不少于一次;各科室負(fù)責(zé)人對(duì)本科室覺(jué)廉政建設(shè)負(fù)主體責(zé)任,每季度研究落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不少于一次。通過(guò)上下貫通,逐級(jí)傳導(dǎo)壓力,確保責(zé)任落實(shí)不留空白、不留死角死面,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的全覆蓋責(zé)任體系。

二是狠抓“重點(diǎn)環(huán)節(jié)”,落實(shí)主體責(zé)任。落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任,嚴(yán)明政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律,運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”,以紀(jì)律立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái)、執(zhí)行到位為目標(biāo),在工作中結(jié)合資金使用、人事任免、行政審批、行政執(zhí)法等職能職責(zé),重點(diǎn)抓好思想教育、工作管理、紀(jì)律監(jiān)督三個(gè)環(huán)節(jié)。梳理職能和權(quán)責(zé),進(jìn)一步健全完善制度、做到嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)、公開(kāi)公正、依法依規(guī)行使職權(quán),杜絕隨意任性。
 
三是落實(shí)簽字背書(shū)制度,強(qiáng)化主體責(zé)任擔(dān)當(dāng)。按照州紀(jì)委監(jiān)察局的要求,抓好簽字背書(shū)制度落實(shí),層層簽訂黨風(fēng)廉政建責(zé)任書(shū)、廉政勤政承諾書(shū)等,進(jìn)一步推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí),提高黨組主體責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”的擔(dān)當(dāng)意識(shí),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自覺(jué)性和主動(dòng)性,實(shí)現(xiàn)任務(wù)落實(shí)好、監(jiān)管責(zé)任清、追責(zé)對(duì)象明,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效。
 
四是完善負(fù)面清單管理,全面從嚴(yán)管理干部。在《黔西南州工商局負(fù)面清單管理實(shí)施辦法》、《黔西南州工商局不勝任現(xiàn)職干部召回管理辦法》的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作目標(biāo)、崗位責(zé)任、激勵(lì)保障、懲戒約束“四位一體”的干部管理要求,制定實(shí)施《黔西南州工商局機(jī)關(guān)工作人員平時(shí)考核實(shí)施辦法》,出臺(tái)工作臺(tái)賬制度、催辦督辦辦法、督促檢查辦法等規(guī)定,形成“1+N”系列配套體系,進(jìn)一步完善負(fù)面清單管理辦法。通過(guò)完善負(fù)責(zé)清單管理,督促干部積極作為,促進(jìn)工作有效落實(shí),使其成為抓落實(shí)、促發(fā)展的制度保障,倒逼全體干部職工認(rèn)真履行工作職責(zé)。
 
“嚴(yán)管是厚愛(ài)”,通過(guò)層層落實(shí)主任責(zé)任,亮明“紅線”,指明“底線”,要求干部不但要干凈,更要有干勁,通過(guò)全面從嚴(yán)治黨,打造一支想干事、能干事、敢干事、善干事、干對(duì)事、干成事、不出事的干部隊(duì)伍,主動(dòng)將工商行政管理工作融入到“1+3+3”發(fā)展體系大局中,為守底線、走新路、奔小康作出新的更大的貢獻(xiàn)。(吳克政報(bào)道)

 


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黔西南州工商局:壓緊壓實(shí)主體責(zé)任 精準(zhǔn)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨

亮點(diǎn)黔西南 | 2016年03月30日 15:24:53 | 吳克政
亮點(diǎn)黔西南訊  為認(rèn)真貫徹州委“兩個(gè)責(zé)任”清單,黔西南州工商局充分發(fā)揮黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,始終堅(jiān)持“兩手抓兩手硬、雙促進(jìn)雙落實(shí)”要求,切實(shí)把主體責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上,堅(jiān)持把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。
 
一是狠抓“關(guān)鍵少數(shù)”,壓實(shí)主體責(zé)任。落實(shí)主體責(zé)任是全面從嚴(yán)治黨的“牛鼻子”, 是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的政治責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)干部是落實(shí)主體責(zé)任的“關(guān)鍵少數(shù)”。州工商局黨組書(shū)記切實(shí)履行“第一責(zé)任人”的職責(zé),每季度主持召開(kāi)一次研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的專題會(huì)議,及時(shí)分析研究黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作,做到知責(zé)、明責(zé);其他班子成員在抓好業(yè)務(wù)工作的同時(shí),認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,同步抓好分管范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè),每季度研究職責(zé)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不少于一次;各科室負(fù)責(zé)人對(duì)本科室覺(jué)廉政建設(shè)負(fù)主體責(zé)任,每季度研究落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不少于一次。通過(guò)上下貫通,逐級(jí)傳導(dǎo)壓力,確保責(zé)任落實(shí)不留空白、不留死角死面,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的全覆蓋責(zé)任體系。

二是狠抓“重點(diǎn)環(huán)節(jié)”,落實(shí)主體責(zé)任。落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任,嚴(yán)明政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律,運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”,以紀(jì)律立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái)、執(zhí)行到位為目標(biāo),在工作中結(jié)合資金使用、人事任免、行政審批、行政執(zhí)法等職能職責(zé),重點(diǎn)抓好思想教育、工作管理、紀(jì)律監(jiān)督三個(gè)環(huán)節(jié)。梳理職能和權(quán)責(zé),進(jìn)一步健全完善制度、做到嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)、公開(kāi)公正、依法依規(guī)行使職權(quán),杜絕隨意任性。
 
三是落實(shí)簽字背書(shū)制度,強(qiáng)化主體責(zé)任擔(dān)當(dāng)。按照州紀(jì)委監(jiān)察局的要求,抓好簽字背書(shū)制度落實(shí),層層簽訂黨風(fēng)廉政建責(zé)任書(shū)、廉政勤政承諾書(shū)等,進(jìn)一步推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí),提高黨組主體責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”的擔(dān)當(dāng)意識(shí),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自覺(jué)性和主動(dòng)性,實(shí)現(xiàn)任務(wù)落實(shí)好、監(jiān)管責(zé)任清、追責(zé)對(duì)象明,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效。
 
四是完善負(fù)面清單管理,全面從嚴(yán)管理干部。在《黔西南州工商局負(fù)面清單管理實(shí)施辦法》、《黔西南州工商局不勝任現(xiàn)職干部召回管理辦法》的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作目標(biāo)、崗位責(zé)任、激勵(lì)保障、懲戒約束“四位一體”的干部管理要求,制定實(shí)施《黔西南州工商局機(jī)關(guān)工作人員平時(shí)考核實(shí)施辦法》,出臺(tái)工作臺(tái)賬制度、催辦督辦辦法、督促檢查辦法等規(guī)定,形成“1+N”系列配套體系,進(jìn)一步完善負(fù)面清單管理辦法。通過(guò)完善負(fù)責(zé)清單管理,督促干部積極作為,促進(jìn)工作有效落實(shí),使其成為抓落實(shí)、促發(fā)展的制度保障,倒逼全體干部職工認(rèn)真履行工作職責(zé)。
 
“嚴(yán)管是厚愛(ài)”,通過(guò)層層落實(shí)主任責(zé)任,亮明“紅線”,指明“底線”,要求干部不但要干凈,更要有干勁,通過(guò)全面從嚴(yán)治黨,打造一支想干事、能干事、敢干事、善干事、干對(duì)事、干成事、不出事的干部隊(duì)伍,主動(dòng)將工商行政管理工作融入到“1+3+3”發(fā)展體系大局中,為守底線、走新路、奔小康作出新的更大的貢獻(xiàn)。(吳克政報(bào)道)

 

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