【單位簡(jiǎn)介】

　　一、公司簡(jiǎn)介

　　貴州興義環(huán)城高速公路有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）成立于2017年9月14日，注冊(cè)資本金22.4655億元，隸屬貴州省公路工程集團(tuán)有限公司，主要負(fù)責(zé)黔西南州興義環(huán)城高速（以下簡(jiǎn)稱“興義環(huán)城高速”）項(xiàng)目籌劃、建設(shè)實(shí)施和運(yùn)營(yíng)，項(xiàng)目管理自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧。

　　興義環(huán)城高速是貴州省十三五期間《貴州省高速公路加密規(guī)劃網(wǎng)》重要組成部分，路線起于義龍新區(qū)磨盤山與已建成通車的晴興高速公路對(duì)接，接線處與汕昆高速公路交叉，經(jīng)樓納、豐都、則戎、敬南、灑金，止于興義西北破古，利用既有汕昆高速公路興義西互通位置新建樞紐立交并形成交通流轉(zhuǎn)換。項(xiàng)目采用政府和社會(huì)資本合作（PPP）模式建設(shè)，概算投資為101.88億元，主線采用雙向四車道高速公路技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，設(shè)計(jì)速度80km/h，路基寬度24.5m。路線全長(zhǎng)62.504km，共設(shè)匝道收費(fèi)站6個(gè)，服務(wù)區(qū)1處（樓納）、停車區(qū)1處（萬峰林）。

　　興義環(huán)城高速契合國(guó)家綠色發(fā)展戰(zhàn)略，以“綠色建造，科技興環(huán)”為定位，以建設(shè)“安全舒適、節(jié)約投資、環(huán)境友好、景觀優(yōu)美”高速公路為目標(biāo)，以科技創(chuàng)新和項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃管理為支撐，創(chuàng)建科技示范公路，于2019年9月27日被國(guó)家交通運(yùn)輸部正式納入科技示范項(xiàng)目。

【招聘簡(jiǎn)章】

　　一、招聘事項(xiàng)

　�。ㄒ唬┱衅笉徫唬�高速公路收費(fèi)員。

　�。ǘ�）招聘名額：本次計(jì)劃招聘25人。

　�。ㄈ�）工作地點(diǎn)：貴州省黔西南州興義市。

　�。ㄋ模┤藛T基本條件

　　1.擁有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策；

　　3.信念堅(jiān)定、對(duì)黨忠誠(chéng)，堅(jiān)持原則、清正廉潔，求真務(wù)實(shí)、勇于擔(dān)當(dāng)，敢于與行業(yè)不良行為或不正之風(fēng)作斗爭(zhēng)；

　　4.具有良好的社會(huì)公德、職業(yè)素養(yǎng)和文明禮儀意識(shí)，愛崗敬業(yè)、勇于奉獻(xiàn)，不計(jì)較個(gè)人得失；

　　5.自覺遵守公司規(guī)章制度，服從公司管理和工作安排。

　�。ㄎ澹┱衅笉徫还ぷ鲀�(nèi)容、崗位條件、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及待遇情況：

　　（六）經(jīng)查實(shí)凡發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者一概不予聘用

　　有以下情形之一者不得應(yīng)聘：

　　1.受過刑事處罰或被開除公職處分的；

　　2.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分，在處分期或影響期內(nèi)的；

　　3.正在接受立案審查的；

　　4.正被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

　　5.在此前企業(yè)公開招聘或國(guó)家組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定有擾亂報(bào)名考試秩序、威脅工作人員人身安全、舞弊等行為的；

　　6.原為我司員工，因違法、違紀(jì)、違規(guī)等原因被解除勞動(dòng)合同的；

　　7.有吸毒史或傳染病史的；

　　8.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國(guó)家定向招錄培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的；

　　9.有其他違法、違紀(jì)行為的；

　　10.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。　　

　　（一）報(bào)名：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不受理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名填寫《貴州興義環(huán)城高速公路有限公司求職簡(jiǎn)歷表》（詳見附件）。報(bào)名人員應(yīng)符合崗位條件要求，所填內(nèi)容和提交材料務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。要求電子版發(fā)送方式必須是附件填寫添加方式。

　　報(bào)名時(shí)間：2021年6月28日－2021年7月3日

　　（二）資格審查：采取網(wǎng)上審查方式于2021年7月4日前完成。

　　（三）面試時(shí)間及地點(diǎn)：由招聘單位在面試前以短信方式具體通知。

　　（四）進(jìn)入體檢人員名單：由招聘單位在其范圍內(nèi)發(fā)布進(jìn)入體檢人員名單，計(jì)劃于2021年7月6日前發(fā)布。

　�。ㄎ澹�體檢

　　1.在發(fā)布進(jìn)入體檢人員名單后的2天內(nèi)完成。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》；

　　2.體檢在縣級(jí)二甲及以上醫(yī)院自行進(jìn)行，費(fèi)用自理；

　　3.應(yīng)聘者未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行體檢的，或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真、以及體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　（六）面試要求

　　1.應(yīng)聘人員需攜帶：身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）、執(zhí)業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書原件；

　　2.面試范圍：形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、工作態(tài)度、工作閱歷、工作經(jīng)驗(yàn)、發(fā)展?jié)摿�、綜合素質(zhì)等。

　　（一）培訓(xùn)（3天）：體檢合格的人員即進(jìn)入到用工單位安排的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)期間食宿費(fèi)由招聘單位承擔(dān)。

　　（二）考核：以培訓(xùn)綜合表現(xiàn)評(píng)估及筆試進(jìn)行，筆試內(nèi)容包括崗位業(yè)務(wù)、法律法規(guī)、綜合理論知識(shí)等方面。

　　（三）錄用

　　1.對(duì)崗位培訓(xùn)考核合格的應(yīng)聘人員予以錄用，用工方式為勞務(wù)派遣，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同；

　　2.被錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，如在接到通知不能按時(shí)報(bào)到者，將取消其錄用資格。特殊情況經(jīng)批準(zhǔn)后可延期，最長(zhǎng)不得超過7天；

　　3.勞動(dòng)合同簽訂期限為2年，試用期為2個(gè)月，試用期間工資按公司薪酬制度執(zhí)行。試用期間由用人部門進(jìn)行考核，試用期結(jié)束考核為不合格的，公司將按照管理規(guī)定退回勞務(wù)公司解除聘用。